一．公司简介
云南宣晟种业有限公司是“育-繁-推”一体的现代化种子企业，下辖3家分公司：昆明地沃农业科技有限公司、昆明宣优农业科技有限公司及昆明创优农业科技有限公司。
我公司目前拥有农作物育种试验基地300亩，种子生产基地10000余亩，已建成国内首套产能1200吨的包括果穗烘干、脱粒、精选、包装和仓储的全智能化系统。公司科研综合实力处于省内一流水平，每年投入研发经费400万余元，领跑省内研发投入。
目前已建成“互联网+技术”销售服务平台1个、在省内外建有分销网点420个，产品畅销云、贵、川、渝等地。
二．招聘信息
1.招聘岗位：销售10-15人
2.岗位职责：种子销售计划的制定、实施，工作汇报；市场情况的及时调研、反馈；自我学习计划的制定、分享。
3.岗位要求：对农业有兴趣，热爱销售，爱学习，有责任心，能吃苦耐劳，能接受长期出差
4.公司地址：云南省宣威市南高速出口云南火腿生物产业园
5.常 驻 地：昆明市国际银座C6-2405
6.上班时间：8:30-11:30；13:00-17:30；周六周末及法定节假日正常休息
7.薪资
7.1岗位级别及对应薪资：
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级别
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销售岗位
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薪资X（底薪+绩效工资）
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销售奖金
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行政岗位
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薪资（元/月）
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底薪
（元/月）
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绩效工资
（元/月）
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底薪
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月度考核奖
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F级
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实习生
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80元/天
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0
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0
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实习生
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80元/天
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0
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E级
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试用期
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3000
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0
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0
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试用期
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2500
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0
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D2级
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销售经理
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3500
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500
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2X
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/
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/
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/
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D1级
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销售经理
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3500
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800
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2XY
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行政职员
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3000
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500
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C2级
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区域经理
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4200
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1200
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4XY+专项考核
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行政主管
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3500
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1000
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C1级
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区域经理
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5000
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1500
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7XY+专项考核
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行政主管
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4500
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1000
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B级
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大区经理
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6000
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1800
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专项考核
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行政经理
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6000
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A级
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营销总监
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6000以上
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专项考核
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专项考核
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行政总监
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6000以上
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说明：绩效工资=全勤奖+平时工作表现（计划执行情况、完成效果等，具体根据每月工作安排细分）
7.3月度绩效考核等级和相应的绩效工资比例
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级别
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优秀
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良好
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称职
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基本称职
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不称职
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绩效比例
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100%绩效工资
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90%绩效工资
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80%绩效工资
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60%绩效工资
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无绩效工资
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（1）月度考核不称职的员工，免月度绩效；
（2）连续两月考核不称职者，警告；
（3）连续三月考核不称职者，辞退；
（4）其他等级的考核标准，参考
《云南宣晟种业2019-2020年度KPI管理办法》。
三．联系我们
1.联系方式：王建伟138 8824 7451（微信号）梅芳183 1451 6486（微信号）
2.简历投放：1453153916@qq.com
